Kompakt-Kurs The Virtual Leader

Ein Schnell-Kurs, der Führungskräfte befähigt, in Zeiten von Remote Work kompetent & souverän zu führen. Unser Kompakt-Kurs bietet schnelles und pragmatisches Up-Skilling für die jetzige Zeit.

Nur jeder 5. Deutsche Arbeitnehmer fühlt sich von seiner Führungskraft motiviert, fand Gallup 2018 heraus. Vor allem Mitarbeiter mit niedriger Bindung zum Unternehmen beklagen, dass ihre Bedürfnisse übersehen werden.

Die Verantwortung von Führungskräften ist es nun, das "New Normal" einer virtuell funktionierenden Leadership Kultur zu etablieren. Es wird den Mitarbeitern erlauben, weiterhin ihr Bestes zu geben.

Kursdetails

In diesem Kompakt-Kurs erfahren Sie, wie Sie Mitarbeiterbindung und -produktivität in den für Remote Work entscheidenden Aspekten stärken:

Gesteigerter Beitrag der Mitarbeiter, jeder trägt zu übergeordneten Zielen der Organisation bei.

Leadership kommuniziert Entscheidungen transparent, sorgt für Fluss von Informationen.

Tiefes Gefühl, anerkannt und akzeptiert zu sein, Befähigung, Bindungen zu Kollegen aufzubauen.

Gesteigerte Fähigkeit, seine Arbeit selbstständig zu gestalten, die eigene Leistung zu optimieren.

Möglichkeit, sich körperlich wie mental fit zu halten, der Gesundheit einen Vorrang zu geben.

Ihr Benefit

Was Sie aus diesem Programm mitnehmen

Durchblick

Ein tieferes Verständnis, was es bedeutet ein Virtual Leader zu sein im Kontext von Remote Work.

Skills

Ein selbstbewusster Umgang mit Teams im Virtuellen und das Übertragen der eigenen Stärken in diese neuen Setups.

Handlungsfähigkeit

Konkrete Handlungsoptionen und praktische Tipps, die Sie umgehend umsetzen können.

Was uns von den vielen Anbietern am Markt unterscheidet: Der Kurs ist kein “fertiges” Produkt, sondern wir schneiden im 5-Schritt Ansatz die Inhalte und die Durchführung auf die konkreten Anforderungen einer jeden Gruppe zu. Das positive Feedback unser Kunden bestärkt uns darin.

Maria Meiler, Founder Virtual Academy