Top Leistung auch virtuell - unsere Lösungen transformieren Ihr Business in eine neue Arbeitswelt.

Die Ergebnisse der Gallup Studie 2018 zeigen erneut: Nur 15% der Mitarbeiter sind ihrem Unternehmen, Team und Job verbunden. Das hat folgenschwere Auswirkungen auf die Produktivität. Dabei sind Unternehmen mit hoher Mitarbeiterbindung laut Gallups weltweiter Studie 21 Prozent profitabler.

Unser Ziel ist es, Sie und Ihr Unternehmen von Vorteilen des Remote Working profitieren zu lassen. Es geht um Quick Wins für jetzt und fokussierte langfristige Effekte für später. Wir denken als Strategen. Wie Sie.

Maria Meiler, Founder Virtual Academy

Unsere Lösungen

Spezialisiertes Training, Coaching und Moderation Angebote rund um die Themen Remote Work und Virtuelle Arbeitskultur.

Gruppentraining

Teams zu höchster Performance befähigen

Unsere zwei Haupt-Trainingsformate, The Virtual Leader und Remote Teaming, werden nach Ihren Bedürfnissen durch fachliche Einzelmodule ergänzt.

Gruppencoaching

Teamdynamik und -erfolg verbessern

Gruppencoachings sind eine gezielte Methode, effektives Arbeiten „remote“ zu ermöglichen. Unsere Kunden buchen diese oft integriert in unsere Trainings.

Einzeltraining

Virtuelle Champions im Unternehmen schaffen

Gut ausgebildete, inspirierende Vorbilder im Unternehmen für virtuelle Arbeitsexzellenz sind ein Erfolgsfaktor. Wir empfehlen 1-2 Personen pro Bereich.

Einzelcoaching

Führungs- und Teamfähigkeit individuell ausbauen

Fähigkeiten können sehr gezielt erlernt, umgesetzt und reflektiert werden. Beliebt sind 3-6 Sessions über 3 Monate für die wichtigsten Mitarbeiter.

Professionelle Moderation und Facilitation

Für wichtige Anlässe von professioneller virtueller Moderation profitieren

Wichtige virtuelle Anlässe bedürfen einer professionellen Moderation. Unsere Profi-Moderatoren moderieren im öffentlichen wie privaten Sektor.

Unser Evergreen - Der Kompaktkurs für virtuelles Arbeiten

Wir haben für die Zielgruppe Führungskräfte - The Virtual Leader - als auch für Teams und Gruppen - Remote Teamwork - je ein bewährtes Programm im Angebot. Sie können dieses mit unserer Hilfe leicht im Unternehmen ausrollen. Wir bilden nach und nach bei Ihnen Inhouse-Trainer als Virtual Champions aus.

Kompakt-Kurs Remote Work

Das Kompaktkurs-Format befähigt und motiviert Ihre Mitarbeiter, das Arbeiten im virtuellen und hybriden Kontext produktiv zu gestalten. Dazu gehen wir auf die spezifischen Bedürfnisse jeder Einzelgruppe ein (Klärung zu beginn). Die Schnellausbildung setzt sich aus Trainings und Coachings zusammen und kann natürlich beliebig ergänzt und abgewandelt werden.

1. Setting the Scene

Klärung Ihrer Bedarfe in standardisierten Umfragen und Interviews.

2. Training

4,5-stündiges, video-basiertes, interaktives Modul.

3. Wrap-Up

Wichtigste Bausteine für Ihr Team zusammengefasst.

4. Deepening

1-stündiges Team Coaching als Follow-Up zum Training.

Nachhaltigkeit

Exklusiver Zugang zu unserem Virtual Tool Portal.

Was Sie aus diesem Programm mitnehmen:

Durchblick

Ein tieferes Verständnis der Herausforderungen und Chancen von Remote Work & Virtual Teaming.

Skills

Die Gelegenheit, innovative und für Ihren Kontext relevante Kollaborationstools auszuprobieren.

Handlungsfähigkeit

Konkrete Handlungsoptionen und praktische Tipps, die Ihre Teams umgehend umsetzen können.

Warum Kunden uns wählen

Das Team

50+ Jahre kumulierte Trainings-, Coaching- und Beratungserfahrung im Bereich virtuelle Arbeit.

Die Virtual Academy ist Pionier im Bereich Remote Work und Virtual Teaming. Wir vereinen Fachkompetenz, technologisches Know-how, erstklassige Didaktik mit top-level strategischer Denke. Virtuell vernetztes Arbeiten ist von Anbeginn inhärenter Teil unserer Arbeit.

Wir freuen uns, Sie auf Ihrer Reise zum Vorreiter für modernes Arbeiten zu begleiten.

Die Virtual Academy ist Pionier im Bereich Remote Work und Virtual Teaming. Erarbeiten Sie mit uns nachhaltige Lösungen für die Stärkung von Führungskräften und die Erhöhung von Mitarbeiter-Produktivität.